GROZ-BECKERT KG
04.11.2022
In Albstadt, zwischen Stuttgart und dem Bodensee, befindet sich der Stammsitz von Groz-Beckert – dem weltweit führenden Anbieter von industriellen Maschinennadeln, Präzisionsteilen und Feinwerkzeugen sowie Systemen und Dienstleistungen für die Herstellung und Fügung textiler Flächen. Bereits 1852 gegründet, erwirtschaftete das Unternehmen im Jahr 2021 mit rund 8.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 742 Millionen Euro Umsatz.
Gemeinsam weiter kommen durch Ideen und Erfahrungen der Mitarbeiter
„Vom Austausch über Ideen und Erfahrungen profitieren das Unternehmen und die Mitarbeiter gleichermaßen“
GROZ-BECKERT KG
Da bei Groz-Beckert nichts dem Zufall überlassen wird, wird bei den eigenen Produkten und Leistungen jedes Detail immer wieder hinterfragt. So werden auch Prozesse kontinuierlich verbessert und weiterentwickelt.
Um Ideen und Vorschläge im Unternehmen systematisch zu bewerten und umzusetzen und die Innovationskraft hochzuhalten wurde ein betriebliches Vorschlagswesen eingeführt. Damit das Einreichen der Ideen durch jeden einzelnen Mitarbeiter möglich ist, wurde das System im Jahr 2001 digitalisiert. Mittlerweile steht die Plattform allen Produktionswerken im Konzern zur Verfügung. Das Spektrum der eingereichten Ideen ist breit – es reicht von Vorschlägen zur Verbesserung von Abläufen und Strukturen über das Einsparen von Material und Arbeitszeit bis hin zur Entlastung von Mitarbeitern oder der Vermeidung von Unfallgefahren. Jede Idee ist willkommen.
Die eingereichten Vorschläge werden je nach Kategorie einem Ideenmanager zugeordnet, der als Spezialist die Vorschläge bewertet und ggf. mit weiteren Experten über die Umsetzung entscheidet. Ob ein Vorschlag umgesetzt wird oder nicht, hängt vom Einführungsaufwand im Verhältnis zum späteren Nutzen ab. Auf der Plattform können neben der Einreichung von Verbesserungsvorschlägen auch Erfahrungen – auch standortübergreifend – ausgetauscht werden.
Vom Austausch über Ideen und Erfahrungen profitieren das Unternehmen und die Mitarbeiter gleichermaßen: Die umgesetzten Vorschläge werden auf Basis der zu erwartenden Einsparung honoriert. Zudem werden die drei besten Ideen des Jahres im Rahmen der jährlich stattfindenden Jubilarfeier gewürdigt.